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2010年03月08日

創業は易く守成は難し

事業は、
継続、継承しなければ成功したとは言えない

事業は、
資金と人材を活用しなければ、
持続可能な経営ができない

事業は、
商品(商う品)無くして売上無し、
売上無くして事業の発展無し、
売上あっても利益無しでは、
健全な経営は不可能である

この単純な事が大切です

人材=人財と言われますが、

人財になるには、
自他共により高く評価される人間になる事、

即ち実力を高める事ですが、
受身だけでは、実力はつかない!

よりいい人間関係を拡大、構築する

見聞を高める

情報収集能力と
情報の加工能力とアウトプット能力を高める

自分のレベルで物事を考えたり、判断しない
上の人、尊敬する人だったら
どん考える、どう話す、どう意見するか?
客観的に物事を考えて見る癖をつける

企業は人なりですが、
企業内で認められるレベルでなく、
社会で認められろ人間に育って欲しいと
社員の成長を切に願っています


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投稿者 kuma : 2010年03月08日 10:32

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